起業して成長したものの、キーパーソンが突然造反したり、
創業以来の経理担当者が突然辞めて、本業どころではなく四苦八苦することがある。
これは価値観が揃わず「売上や業績だけあれば何をやってもいい一匹狼」で終わっているためだ。
現実解。
世の中の仕組みや動きに疎い勉強不足の補欠くん補欠ちゃんを廃し、
経営トップから現場まで「素直でかわいげがある前向きさ」を大事にし淡々と過ごそう。
ガバナンスの入り口は、とてもシンプルだと気づける。
ボックスコックスネット、遠藤武。
会社経営で造反が起こるのは、価値観が揃っていないから。
三行世界。